DÉVELOPPER SES FORCES POUR AUGMENTER SON ENGAGEMENT ET SA PERFORMANCE AU TRAVAIL

Le public et prérequis

Cette formation s’adresse aux :
- Managers d’équipes rencontrant parfois des difficultés à fédérer ses équipes et qui veulent instaurer et consolider des bonnes relations
- Equipes de travail voulant se renforcer pour mieux fonctionner ensemble
- Managers qui veulent renforcer leur confiance, leurs atours et leur légitimité dans leurs fonctions
- Collaborateurs qui ont envie de gagner en confiance en eux
- Équipent traversant une période de crise et souhaitant resserrer ses liens pour faire face à l'adversité ensemble.

Formation accessible aux personnes en situation de handicap.

Modalités et durée d'accès

Stage intra ou inter-entreprises. Inscription jusqu’à 2 semaines avant le début de la formation

Formation de 1 à 2 jours.

Modalités d'évaluation

- Evaluation en continu lors des exercices pratiques

  • Mises en situation
  • Test pré et post formation
  • Enquête de satisfaction
  • Attestation de formation en fin de stage.

Méthode active et participative

Alternance entre apports théoriques et ateliers pratiques à l’aide des outils pédagogiques suivants :

Tables rondes et groupes de parole, mise en situation d’animation d’ateliers par les stagiaires, tests psychologiques, retours d’expériences, jeux de rôle, études de cas, vidéos d’exemples, jeux pédagogiques, Parcours de stress…

Les plus de la formation

L’atout majeur de ce stage est la mise en pratique. Les participants apprennent à analyser les causes et à mettre en œuvre des actions efficaces dans leur environnement professionnel.

92 % de taux de satisfaction.

Les objectifs

- Découvrir, intégrer et mettre en pratique la théorie scientifique des forces au travail

- Apprendre comment élaborer des équipes et partenariats fondés sur les forces

- Reconnaître la valeur des forces en tant que manière d’obtenir à terme l’engagement des employés au travail

- Identifier les facteurs scientifiquement validés qui sous-tendent la confiance

- Être capable d’identifier, de déployer et de développer ses propres forces et celles des autres.

- Renforcer la cohésion du groupe en permettant à chacun d'identifier les points forts de ses collègues.

- Maitriser des exercices pour renforcer les forces collectives et améliorer la performance et l’engagement au travail aux niveaux individuel et collectif.

Contenu et méthodes pédagogiques.

Créer, mettre en œuvre et maintenir une culture de haute performance en identifiant et en exploitant ses forces :
- Découvrir, intégrer et mettre en pratique la théorie scientifique des forces au travail.

- Identification des forces à travers les cartes de forces.

- Apprendre à utiliser ses propres forces en contexte professionnel

- Être capable de déployer et de développer ses propres forces et celles des autres.

- Apprendre à élaborer des équipes et partenariats fondés sur les forces

- Identifiez la dynamique des forces de vos équipes ainsi que les forces individuelles de chaque membre, afin d’optimiser l’efficacité collective avec la Formule TEAMSCOPE+

Tarif

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Formation certifiée QUALIOPI